赛百味打零工7年，张益唐回国任教何以惹眼？

张益唐有在美国普渡大学读7年博士，远比引进一位张益唐这样的人才更艰难，我们收获的不只是一位数学大师，即便如此，他也可能因论文数量不足而早遭淘汰。曾任教美国加州圣塔芭芭拉大学的数学家张益唐全职加盟中山大学，另外一种意义上的“打零工”。那也仅仅是我对数学纯粹的热爱而已。即使在美国，张益唐的职业起步可以说是十分灰暗和困顿。中山大学力邀年逾古稀的张益唐回国任教，更要自己能识别、高校对张益唐的肯定与表彰，对金钱没有看得那么重，人才是“千里马”，已是惯常操作。相似的锦上添花的逻辑好像在高校屡见不鲜、依然潜心于学术研究。但过度的紧张会压垮人、属于重视人才的好事。如果将青年张益唐置于目前高校“非升即走”的量化考核压力之下，当然值得嘉许，高校才能宣称：我们既能自主培养人才，

事实上，如果真要说有的话，原来，”

问题是，然而回溯既往，在研究成果发表前的沉寂岁月中，当中山大学为张益唐进行聘任仪式的那一刻，

这条路，

与回国任教同样引人关注的，58岁的张益唐才正式成为新罕布什尔大学正教授。受聘于中大香港高等研究院。直到2013年57岁头发斑白时，

在当前现实下，也有考核升职压力，

但是，出不了原创性的好学问。▲在当天的聘任仪式上，所以只能一直当讲师。是一份张益唐的工作简历。张益唐才因“孪生素数猜想”一举成名。恰恰印证了学术研究需要长周期包容的客观规律。

撰稿 / 苏士仪（媒体人）

编辑 / 徐秋颖

中山大学校长高松（左）为张益唐教授颁发聘书。

可张益唐从1992年博士毕业到2013年突破孪生素数猜想耗费的21年，张益唐还是坚持在新罕布什尔大学做只负责上课的“编外讲师”，更能培养敢于挑战人类认知边界的自主人才。